[店長候補・マネージャー]
正社員
株式会社大興産業
＜株式会社大興産業／モスバーガー池袋東店＞店長候補の募集！＜正社員／東京都豊島区＞勤務地：弊社運営のモスバーガーの3店舗のうち、いずれかの店舗に配属。
※転居を伴う転勤はなし
■池袋東店：東京都豊島区東池袋1丁目32-5
■ときわ台店：東京都板橋区常盤台2丁目5-23
■志村坂上店：東京都板橋区小豆沢2丁目17-6
最寄り駅：■池袋東店：各線「池袋駅」東口より徒歩約3分
■ときわ台店：東武東上線「ときわ台駅」北口すぐ
■志村坂上店：都営地下鉄三田線「志村坂上駅」より徒歩1分
- 店長候補業務全般
※接客や調理をはじめとした、店舗運営業務をお任せいたします！
＜入社後の研修について＞
弊社運営のモスバーガーの3店舗のうち、いずれかの店舗に仮配属して研修を行います。
ますはタブレットでの動画研修や先輩の指導で、接客や調理から勉強！
その後は動画を見て・実践をして…を繰り返し行い、できることを徐々に増やしていただきます。
トレーナーがマンツーマンで指導いたしますので、分からないことがあれば気軽に聞いてくださいね！
その後、適性を考慮して本配属を決定いたします！
＜3店舗間での協力体制あり！＞
弊社運営のモスバーガー3店舗間の連携は、タブレットや電話を使用！
協力体制がしっかりしているため、混雑時のオペレーションや欠員発生時の対応なども1人で抱え込むことはありません。
また、社員よりも経験豊富なアルバイトスタッフも在籍！
年齢や役割に関係なく、助けが必要なときは気軽に周りに頼ることができる環境です。
＜スキル・ステップアップについて＞
業務を一通り行うことができるようになれば、副店長・店長への昇格が可能！
また、店長経験後、培った経験をもとに別事業の責任者に就くこともできます。
※業務内容：調理接客の基本業務、売上管理、アルバイトスタッフの教育、衛生や安全管理、金銭管理、マシン初期メンテナンス、新商品販促や展開、お客様対応など
- 月給310,600円～
【内訳】
・基本給：240,000円
・課税食事手当：3,000円
・管理手当：15,000円
・住宅手当：15,000円～30,000円（家賃または住宅ローン返済の20%）
・固定残業代：37,600円（20時間分／超過分別途支給）
※前職や経験を考慮の上で決定
※試用期間3ヶ月（同条件）
＜モデル給与＞
■店長：月給320,000円＋交通費（残業月20時間程度）
- 1日あたり実働8時間（シフト制）
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間）
※営業時間は店舗によって異なります。
※休憩あり
※時間外労働あり（月20時間ほど）
＜シフト例＞
■07:00～16:00
■09:00～18:00
■11:00～20:00
■14:00～23:00 など
[店長候補・マネージャー]
正社員
株式会社大興産業
＜株式会社大興産業／モスバーガーときわ台店＞店長候補の募集！＜正社員／東京板橋区＞勤務地：弊社運営のモスバーガーの3店舗のうち、いずれかの店舗に配属。
※転居を伴う転勤はなし
■池袋東店：東京都豊島区東池袋1丁目32-5
■ときわ台店：東京都板橋区常盤台2丁目5-23
■志村坂上店：東京都板橋区小豆沢2丁目17-6
最寄り駅：■池袋東店：各線「池袋駅」東口より徒歩約3分
■ときわ台店：東武東上線「ときわ台駅」北口すぐ
■志村坂上店：都営地下鉄三田線「志村坂上駅」より徒歩1分
- 店長候補業務全般
※接客や調理をはじめとした、店舗運営業務をお任せいたします！
＜入社後の研修について＞
弊社運営のモスバーガーの3店舗のうち、いずれかの店舗に仮配属して研修を行います。
ますはタブレットでの動画研修や先輩の指導で、接客や調理から勉強！
その後は動画を見て・実践をして…を繰り返し行い、できることを徐々に増やしていただきます。
トレーナーがマンツーマンで指導いたしますので、分からないことがあれば気軽に聞いてくださいね！
その後、適性を考慮して本配属を決定いたします！
＜3店舗間での協力体制あり！＞
弊社運営のモスバーガー3店舗間の連携は、タブレットや電話を使用！
協力体制がしっかりしているため、混雑時のオペレーションや欠員発生時の対応なども1人で抱え込むことはありません。
また、社員よりも経験豊富なアルバイトスタッフも在籍！
年齢や役割に関係なく、助けが必要なときは気軽に周りに頼ることができる環境です。
＜スキル・ステップアップについて＞
業務を一通り行うことができるようになれば、副店長・店長への昇格が可能！
また、店長経験後、培った経験をもとに別事業の責任者に就くこともできます。
※業務内容：調理接客の基本業務、売上管理、アルバイトスタッフの教育、衛生や安全管理、金銭管理、マシン初期メンテナンス、新商品販促や展開、お客様対応など
- 月給310,600円～
【内訳】
・基本給：240,000円
・課税食事手当：3,000円
・管理手当：15,000円
・住宅手当：15,000円～30,000円（家賃または住宅ローン返済の20%）
・固定残業代：37,600円（20時間分／超過分別途支給）
※前職や経験を考慮の上で決定
※試用期間3ヶ月（同条件）
＜モデル給与＞
■店長：月給320,000円＋交通費（残業月20時間程度）
- 1日あたり実働8時間（シフト制）
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間）
※営業時間は店舗によって異なります。
※休憩あり
※時間外労働あり（月20時間ほど）
＜シフト例＞
■07:00～16:00
■09:00～18:00
■11:00～20:00
■14:00～23:00 など
[店長候補・マネージャー]
正社員
株式会社大興産業
＜株式会社大興産業／モスバーガー志村坂上店＞店長候補の募集！＜正社員／東京板橋区＞勤務地：弊社運営のモスバーガーの3店舗のうち、いずれかの店舗に配属。
※転居を伴う転勤はなし
■池袋東店：東京都豊島区東池袋1丁目32-5
■ときわ台店：東京都板橋区常盤台2丁目5-23
■志村坂上店：東京都板橋区小豆沢2丁目17-6
最寄り駅：■池袋東店：各線「池袋駅」東口より徒歩約3分
■ときわ台店：東武東上線「ときわ台駅」北口すぐ
■志村坂上店：都営地下鉄三田線「志村坂上駅」より徒歩1分
- 店長候補業務全般
※接客や調理をはじめとした、店舗運営業務をお任せいたします！
＜入社後の研修について＞
弊社運営のモスバーガーの3店舗のうち、いずれかの店舗に仮配属して研修を行います。
ますはタブレットでの動画研修や先輩の指導で、接客や調理から勉強！
その後は動画を見て・実践をして…を繰り返し行い、できることを徐々に増やしていただきます。
トレーナーがマンツーマンで指導いたしますので、分からないことがあれば気軽に聞いてくださいね！
その後、適性を考慮して本配属を決定いたします！
＜3店舗間での協力体制あり！＞
弊社運営のモスバーガー3店舗間の連携は、タブレットや電話を使用！
協力体制がしっかりしているため、混雑時のオペレーションや欠員発生時の対応なども1人で抱え込むことはありません。
また、社員よりも経験豊富なアルバイトスタッフも在籍！
年齢や役割に関係なく、助けが必要なときは気軽に周りに頼ることができる環境です。
＜スキル・ステップアップについて＞
業務を一通り行うことができるようになれば、副店長・店長への昇格が可能！
また、店長経験後、培った経験をもとに別事業の責任者に就くこともできます。
※業務内容：調理接客の基本業務、売上管理、アルバイトスタッフの教育、衛生や安全管理、金銭管理、マシン初期メンテナンス、新商品販促や展開、お客様対応など
- 月給310,600円～
【内訳】
・基本給：240,000円
・課税食事手当：3,000円
・管理手当：15,000円
・住宅手当：15,000円～30,000円（家賃または住宅ローン返済の20%）
・固定残業代：37,600円（20時間分／超過分別途支給）
※前職や経験を考慮の上で決定
※試用期間3ヶ月（同条件）
＜モデル給与＞
■店長：月給320,000円＋交通費（残業月20時間程度）
- 1日あたり実働8時間（シフト制）
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間）
※営業時間は店舗によって異なります。
※休憩あり
※時間外労働あり（月20時間ほど）
＜シフト例＞
■07:00～16:00
■09:00～18:00
■11:00～20:00
■14:00～23:00 など
[店長候補・マネージャー]
正社員
- ■接客・調理などの店舗オペレーション
■スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備
■発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営
■売上UPのための戦略立案・販促提案・実施
■エリアマネジャー、営業部、本社と協力しながら、店作りの推進
＜入社後について＞
まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップ！
そして、店長育成カリキュラムをもとに、1年から2年以内に店長昇格を目指していただきます。
店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを期待しております！
- 月給300,000円～450,000円
※現職や前職の年収を考慮し、決定します。
※試用期間3ヶ月（同条件）
- 1ヶ月単位の変形労働時間制（月165時間）
※実働8時間
※休憩あり
※時間外労働あり（月平均残業時間22時間程度）
＜シフト例＞
[1]10:00～19:00
[2]14:00～23:00
[3]17:00～23:00
[店長候補・マネージャー]
正社員
- ■接客・調理などの店舗オペレーション
■スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備
■発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営
■売上UPのための戦略立案・販促提案・実施
■エリアマネジャー、営業部、本社と協力しながら、店作りの推進
＜入社後について＞
まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップ！
そして、店長育成カリキュラムをもとに、1年から2年以内に店長昇格を目指していただきます。
店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを期待しております！
- 月給300,000円～450,000円
※現職や前職の年収を考慮し、決定します。
※試用期間3ヶ月（同条件）
- 1ヶ月単位の変形労働時間制（月165時間）
※実働8時間
※休憩あり
※時間外労働あり（月平均残業時間22時間程度）
＜シフト例＞
[1]10:00～19:00
[2]14:00～23:00
[3]17:00～23:00
